時は 1995 年、誰かがコンピューターと大きなプロジェクターを会議室に運び込み、「PowerPoint を作りました」と誇らしげに発表しました。チームの半数はまるでUFOを見たかのように目を細めます。残りの人たちは、なぜ他の人たちと同じようにオーバーヘッド プロジェクターに固執できないのか疑問に思っています。
今日にジャンプすると、 プレゼンテーションをなしで想像することは事実上不可能です。 スライド。 PowerPoint が普及したのは、突然全員がデザイナーになったからではなく、人々が物事をより明確に説明できるようになったからです。私たちは再びそのような変化に直面しています。動画はもはやマーケターやYouTuberだけが利用するものではありません。これは急速に次の日常的なコミュニケーション ツールになりつつあります。 「自分には動画を作るのに十分な創造性がない」と最初に思った場合は、読み続けてください。あなたが間違っていることがわかります。
人々は好む ビデオ
今日の従業員は、従来のテキストでは実現できない方法で、ビデオに積極的に取り組んでいます。
- 従業員は長いメールを読むよりも実際に動画を見る可能性がはるかに高く、一般的なメール エンゲージメント率が約 20~30% であるのに対し、動画の完了率は 70~85% に達することがよくあります。
- 社内コミュニケーションに動画を組み込むと、従業員のエンゲージメントが 80% 以上向上し、注目を集めるのにどれほど効果的であるかがわかります。
- 社内コミュニケーション戦略に動画を組み込んでいる企業は、エンゲージメントと連携がパフォーマンスと密接に関係しているため、収益がより速く成長します。
「私はビデオに興味がない」という思い込みを打ち破る
推測させてください。あなたは次のように考えています。「確かにビデオは素晴らしいですが、私にはそのスキルがありません。私は制作部門ではなく、人事、営業、財務の部門にいます。」
それは郵便局員ではないからメールは書けないと言っているようなものです。最新のビデオ ツールは複雑さを取り除きました。フレームレートやカラーグレーディングを理解する必要はありません。メッセージを理解して、いくつかのボタンをクリックする必要があります。
VideoScribe などのツールは、ビデオ用の PowerPoint のように機能します。ドラッグ、ドロップ、入力して完了です。スライドデッキを作成できれば、ビデオも作成できます。技術的な障壁は?彼らはいなくなってしまった。
各部門におけるビデオの様子
まだ懐疑的ですか?さまざまなチームがすでにビデオを使用して、より困難ではなく、よりスマートに作業を行っている方法について具体的に説明しましょう。
マーケティングを超えたマーケティング
はい、マーケティング チームがキャンペーン 動画を作成します。しかし、社内でアイデアを提案し、成功を共有し、レポートを作成するためにビデオも使用しています。 30 枚のスライドの代わりに、実際に全編視聴される 3 分間のビデオを作成しています。動画マーケティング担当者の 87% は、動画が売上を直接増加させたと回答しています。同じ力を社内の賛同にも適用できると想像してみてください。
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販売:コールドから販売まで
トップパフォーマーはもう PDF を送信しません。彼らは、提案のパーソナライズされたビデオウォークスルーを録画しています。彼らはアニメーションビデオを使用して、混雑した受信箱の中で目立つようにしています。
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HR:人間に人間味を感じさせる
リモートオンボーディングはかつては文書による死を意味していました。現在、先進的な人事チームは、VideoScribe の従業員オンボーディング テンプレートを使用して、実際に新入社員に歓迎されていると感じさせるウェルカム ビデオを作成しています。
文化ビデオ、福利厚生の説明、さらには業績評価の準備など、人事がビデオで話すとき、従業員は実際に聞いています。
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学習と能力開発:ついに魅力的
必須のトレーニングを覚えていますか?メールをチェックしながらスライドをクリックして進むタイプですか?弊社のトレーニング ビデオ テンプレートを使用している L&D チームは、完了率が飛躍的に向上したと報告しています。
短く焦点を絞ったビデオ モジュールが固定されます。難しい部分をもう一度見ることができます。自分のペースで学ぶことができます。それは単に優れているだけではなく、現代の学習者が期待しているものです。
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公共部門:国民とのつながり
政府機関は、政策文書を誰も読まないという企業がすでに知っていることを発見しつつあります。しかし、2 分間のアニメーション解説はどうでしょうか?それが共有され、理解され、行動に移されます。
新しいリサイクル プログラムの説明から予算配分の内訳まで、ビデオによって複合施設へのアクセスが可能になります。
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しかし、時間、お金、スキルはどうでしょうか?
聞こえますよ。忙しいですね。予算は厳しいです。これまでビデオを編集したことがありません。これらを 1 つずつ解決していきましょう。
時間: ビデオの作成には数日かかりました。今?ほとんどの人は、最初の VideoScribe ビデオを 1 時間以内に作成します。慣れれば、20 分以内にしっかりした説明を理解できるようになります。これを、詳細な文書を作成、フォーマットし、修正することと比較してください。
お金: プロのビデオ制作?高い。 DIY ビデオ作成?毎月のコーヒー予算よりも少ないです。ビデオを使用している企業は、ビデオを使用していないユーザーよりも 49% 早く収益を伸ばします。 ROI の計算は簡単です。
スキル: ドラッグ&ドロップできれば動画も作れます。真剣に。最新のツールには、テンプレート、ストック ライブラリ、さらには AI 支援が含まれます。スピルバーグである必要はありません。自分のメッセージを明確にする必要があります。
自信の変革
初めてのビデオを作成すると何かが変わります。消費者からクリエイターになるのです。 「そんなことは絶対にできない」から「この方法で他に何を説明できるだろうか?」まで
私は会計士が四半期決算の説明に興奮しているのを見てきました。エンジニアはプロセスの改善を示すために光ります。カスタマー サービス担当者はチュートリアル ビデオを誇りに思っています。
それはビデオだけの話ではありません。それは、聞いてもらい、理解して、覚えてもらうための新しい方法を見つけることです。
ためらいから「これなしでどうやって仕事ができたんだろう?」
すべてのビデオ変換には同じストーリーがあります。彼らは懐疑的でした。彼らは、内部アップデートや簡単な説明など、1 つの小さなプロジェクトでそれを試しました。予想以上にうまくいきました。人々は実際にそれを見ました。分かりました。それに基づいて行動しました。
次に依存症の段階が来ます。 「他に何をビデオに変換できますか?」会議の要約。プロジェクトの更新。トレーニング資料。ありがとうのメッセージ。突然、あなたは、明確に、記憶に残り、効果的にコミュニケーションを取れる人になります。
あなたは人々が実際に話を聞きたがる同僚になります。
動画の旅はワンクリックから始まります
ほら、もっと統計を教えてあげることができますよ。もっと成功事例を共有できればと思います。しかし、どちらがより効果的か知っていますか?自分で試してみてください。
小さいものを選んでください。その手順は説明するのにうんざりしています。そのアップデートは誰も読んでいません。その考えは文章ではなかなか伝わりません。それをビデオに変換します。
テンプレートを使用します。短くしてください。完璧を目指すのではなく、明確さを目指してください。
メッセージが最終的に意図したとおりに届いたときに何が起こるかを見てください。
ビデオに精通した労働力に参加する準備はできていますか?最初のビデオはあなたが思っているよりも近いです。今すぐ VideoScribe の無料トライアルを開始して、ビデオ作成が電子メールと同じくらい重要になっている理由を確認してください。