私たちは皆、それらを見てきました。見にくいインタビュー動画。
面接対象者が不快である、顔に影がある、または何かがオフに見えると感じることができるかもしれません。 あなたがインタビューを撮影する方法について思い出をリフレッシュするベテランの映画製作者であろうと、最終的にiPhoneで記録を打ち立てたビジネスオーナーであろうと、このガイドはあなたがその経験を受け入れるのを助けるように作られています。
豪華な設備以上に、インタビューの撮影に取り組む方法、特に事前に行う準備は、プロセスと製品を全体的に改善します。
フレーミング、機器、サウンドなどのベストプラクティス
人間は人間の顔を見るのを楽しんでいるので、誰にインタビューしても、誰であろうと、見るのは面白いでしょう。ショットをフレーミングするときは、視覚的に気を散らす要素よりも無地の背景を優先してください。インタビュイーを背後の壁からさらに離して配置すると、壁の近くに座っているよりもフレームの奥行きが増し、見栄えが良くなります。
ショットガンマイクと外部レコーダーをサウンドに使用すると、音質に大きな違いが生じます。インタビュイーはじっと座っているので、Cスタンドを使ってショットガンマイクを固定位置に設置できます。マイクを面接対象者の頭の上に置き、面接対象者の方に向けます。マイクをフレームから外したいのですが、立ち上がったときに頭をぶつけないように注意する必要があるほど十分に近づけてください。
追加できる場合は、ラベリアマイクが常に役立ちます。ブロードキャストループ/ニュースマンのループの使用方法を学ぶと、最高のオーディオ結果が得られ、機器を良好な状態に保つことができます。
インタビューの撮影の準備方法
ギアのチェックリストと適切な機器のセットアップは別として、面接の準備ではあなたの考え方が大きな役割を果たします。これには、期待、ペース、質問の順序、十分な時間の確保、聞き取り、即興、好奇心が含まれます。
質問を考えて、調査を行います
調査を行うことで、面接対象の人物について十分な詳細を把握し、正しいことについて非常に興味を持ってもらうことができます。簡単なビデオ通話の事前インタビューは、信頼関係を築き、その人がどのようにカメラに向かっているかを理解するための優れた方法です。
たとえば、ビデオ制作会社のConcurrent Productionsは、次のような特定の面接前の質問をします。
- 「これまでにカメラを使用したことがありますか？あなたにとってどのような経験でしたか？
- 私があなたに尋ねることを確認してほしいことはありますか？
- このテーマについて、あなたが最も興奮していることや興味を持っていることは何ですか？このインタビューをしなければならなかった理由は何ですか？
- 質問がありますか？」
映像を使用するとは思わない場合でも、面接対象者にとって何が重要かを知ることは、面接対象者がそれを思いとどまらせるのに役立ちます。 会話を前進させることができます。それはまた、彼らが快適で、従事することに興奮していると感じるところから始める場所をあなたに与えるでしょう。
事前に面接対象者と質問を共有しないと、より良い結果が得られます。共有された質問はリハーサルされる可能性が高く、硬直しているように感じます。これは避けられない場合があり、違反することはできません。その場合は、事前承認済みリストの最初のいくつかの質問をしてから、質問の順序を変更するだけです。
常に必要以上に多くの質問をしたいと考えており、インタビューの撮影中にそれらの質問にすばやく優先順位を付けたいと考えています。色分けされたシステムが一目でわかるので、急ぐことなく本当に必要なものを確実に尋ねることができます。
完全な文を取得するのは難しい場合があります。いくつかの「空欄を埋める」文を準備すると、「私の後に繰り返す」スタイルに役立ちます。誰かの口に言葉を入れたくないのですが…あなたはそれらのサウンドバイトが必要です。面接対象者にプロンプトを繰り返したり、自分の言葉で文章を書いたりするように勧めるのは良い習慣です。また、プロンプトをスキップする許可を与えます。
次にいくつかの例を示します。
- [ドキュメンタリースタイルのビデオ]これが起こる前に…
- [ブランドストーリーの動画]私は自分の仕事が大好きです…
- [教育用ビデオ]覚えていることが1つあるとしたら…
- [クライアントの声のビデオ]私はこの製品が大好きです…
面接の最後にこれらのプロンプトを配置することで、面接対象者は要約する準備が整い、自然な流れを保ちながら、必要なサウンドバイトを得ることができます。
面接対象者との瞬間に短い儀式を行うことは、非常に役立ちます。
「すべてが設定され、ロールする準備ができたら、後でも 私たちは転がっています」とConcurrentProductionsのKerriFeazellは言います。
これらの技術的ロジスティクスについて：事前に明確な選択をして、面接対象者にカメラを直接見させるか、カメラから目をそらしてもらいます。決定し、その方向性を面接対象者に明確に伝え、必要に応じて面接対象者に穏やかに思い出させるために面接対象者を中断するという点に一貫性を持たせます。
インタビュイーが聴衆に直接話していることを伝えたい場合は、カメラを直接見るのが最も効果的です。この感覚が必要な場合は、レンズを直接見る恐怖を和らげるために設計された「インターラトロン」（インタビュー+テロ！）として知られる素晴らしいソリューションがあります。
面接を容易にする質問から始めます。面接対象者が非常に話しやすい質問です。誰かに感情的に傷つきやすいように頼んでいることがわかっている場合は、面接の途中でそれらの質問をして、より軽いもので終わります。これは、ドキュメンタリーの面接の質問に特に当てはまります。沈黙を保ち、アイコンタクトで面接対象者とのつながりを維持するだけで、プッシュせずに正直な答えを招待できます。
寛大に耳を傾け、答えについて真に興味を持ってください
面接中は、面接対象者を明るくするスレッドを即興でフォローする準備をしてください。 「もっと教えてください…」は常に素晴らしい頼みの綱です！面接対象者がそれをあなたに反映する可能性が高くなるように、自分で感情を示してください。
面接対象者に、彼らがうまくやっていることを保証します。それが本物である限り、それをたくさんしてください。 そうでない場合 素晴らしいことをしていて、非常に緊張しているので、休憩してください。それは価値があるだろう。面接対象者に、物事を2回言って、混乱したように感じたら最初からやり直すことができることを思い出させます。
全体として、共感はあなたのガイドです。面接官として、あなたは物理的に面接対象者の代理人になることができます。それは彼らがセットに火をつけるときあなたの乗組員を助けて、そしてあなたにそれが熱い席にいるのがどんな感じであるかを思い出させます。
面接に十分な時間はどれくらいですか？
面接には少なくとも30〜60分を計画し、面接対象者の間に新しいカメラを設置するための十分なバッファースペースをスケジュールに割り当てます。面接対象者が優先質問に詳細に答える時間を確保してください。同じ質問をさまざまな方法でさまざまな時間に行う必要があるかもしれません。
インタビューに光を当てる方法
適切な場所にライトを配置すると、違いの世界が生まれ、セットアップが非常に簡単になります。 3点照明技術は、1台のカメラに推奨される基本設定です。
- メイン/キーライト： インタビュー対象者から約45度の角度でカメラの近くに配置します。
- 塗りつぶしライト： このライトをメインライトの反対側に配置し、影を塗りつぶすように調整します。メインライトと競合しないようにしてください。
- バックライト/ヘアライト： また、インタビュイーから45度の角度で、このライトはインタビュイーの後ろと横に高く配置する必要があります。
面接に火をつける方法を理解するにはいくつかの調整が必要なので、設定する前に練習してください。正しく行うと、3つのライトすべてで影と光を使用することで、インタビュイーと背景の間に奥行き感が生まれます。
1台のカメラでインタビューを撮影する方法
素晴らしいインタビューを撮影するために複数のカメラは必要ありません。三分割法を念頭に置いて、面接対象者をミディアムショットで横に配置します。インタビュアーをカメラの右側（インタビュイーがカメラを見ている場合）またはカメラのすぐ横（インタビュイーがカメラを直接見ている場合）に配置します。
ミディアムショットをフレーミングしているので、4Kでの撮影は非常に役立ちます。これにより、編集ソフトウェアを使用してクローズアップにパンチインすることで、ジャンプカットなしでビジネスやドキュメンタリービデオを編集できるようになります。
2台のカメラでインタビューを撮影する方法
上記のようにメインカメラ（Aカム）をセットアップし、2番目のカメラ（Bカム）を追加して、好みに応じて追加の角度を撮影します。 Bカムをもっと頭に置くか、サイドプロファイルショットをキャプチャすることをお勧めします。
2台のカメラを設定する場合、スポットや影を避けるために追加のフィルライトが必要になります（フィルライトは常にメインライトよりも強力ではありません）。
カメラマンが1人しかいない場合は、Bカムがオペレーターなしで回転するように設定されていることを確認してください。インタビュー中に必要なフォーカス調整を行うために、撮影中はカメラマンの注意をAカムに向けておく必要があります。
iPhoneでインタビューを撮影できますか？
はい、iPhoneでのインタビューを撮影できます（4Kでも）！
いくつかのインタビュービデオのヒント：
- 横向きを使用する
- レンズを掃除する
- 外部マイクを使用する
あなたがインタビューを受けている場合はどうなりますか？
面接を受けている場合、あなたができる最善のことは自分自身であることです。自分の言っていることに迷い、何も言わなかった、または意味をなさなかったと感じる瞬間は、おそらく最高の瞬間です。その時、あなたは自己意識を感じておらず、ただ流れていました。特に、自分が言っていることに情熱を感じ始めたら、それに傾倒してもっとやりましょう。面接官があなたが本当に言いたいことをあなたに尋ねない場合は、あなたがもう少し共有する時間があるかどうかを尋ねるのに十分大胆になってください。
覚えておいてください—あなたは何も悪いことを言うことはできません。それは即座に自信を高めることができます。ゆっくり話し、時間をかけて答えてください。ただし、正確に正しく言うことについてはあまり心配しないでください。緊張したり、話せなくなったりした場合は、恐れずにちょっと休憩するか、目を閉じて深呼吸してください。自分をリセットして、続けてください。 （あなたは素晴らしいことをしています！）
私たちが愛する5つのインタビューの例
素晴らしいインタビューの例はたくさんありますが、ここではいくつかの異なるテクニックとシナリオを紹介するものをいくつか選びました。
スーパーメーカーの共同創設者であるハイメ・シュミットとクリス・カンティーノへのこのインタビューが大好きです。内容は、ビデオを作るのがいかに簡単であるかを強調しているだけでなく（やってください！）、インタビューは2人の人物が登場する自然なトーンの素晴らしい例です。
Bロールとその製品のクリエイティブなショットを使用すると、ビデオに質感と生命感が加わります。
Concurrent Productionsによるこの顧客の声のビデオは、ジャンプカットを回避するためにショットにパンチインする手法を使用した、Bロールのないシングルカメラインタビューの例です。 「プロのようなDIY」の例として、高解像度のWebカメラ、リングライト、USBマイクを使用してリモートで撮影されました。
インタビューはプラットフォームriverside.fmを通じて行われました。ここでのガイドラインに従って親密な関係を築き、自然なインタビューを引き出すことで、インタビュイーは同じ部屋にいなくても感情的に魅力的なコンテンツを手に入れることができました。
この例では、19歳のザンドラカニンガムが、彼女がどのようにして独自の植物ベースのスキンケアブランドを立ち上げたかについて話しています。
インタビューの映像とザンドラの社会的知識を披露するBロールを組み合わせることで、このインタビューは、自分のリビングルームでザンドラと会話しているような、モダンで親しみやすい雰囲気になります。
エバズビレッジのビアードとボウラーによるこの資金調達のドキュメンタリービデオは、インタビューを通じて共有された個人的で脆弱な物語の美しい例です。
映画製作者は、視聴者を各面接対象者のストーリーに引き込む方法として、主に実際の面接対象者のまばらなショットでBロールを使用します。使用されたドキュメンタリーの面接の質問は機密性が高く、面接対象者が自分の個人的な生活の脆弱な詳細を快適に共有できるスペースを提供したことは明らかです。
インタビュー映像の非常にクリエイティブな使用のもう1つの優れた例は、ThisAmericanLifeのVideos4Us：Tattoosにあります。
インタビューの映像は終わり近くに表示されるため、ビデオ全体を通して、映画製作者はアニメーション、ナレーション、ナレーションを通じてストーリーの他の要素を織り込みます。これにより、より強力な影響を与えるための親密な面接の瞬間が設定されます。
自分のマーケティングで撮影したインタビューの使用方法
インタビュービデオは優れたマーケティングツールです。面接は1回限りの面接である必要はなく、無数の方法で再利用できます。
Vimeoを使用すると、プレーヤーのサイズなどの要素をカスタマイズして、ビデオをWebサイトに簡単に埋め込むことができます。テキストとプレイバーの色。動画の再生が終了した後に表示される内容。
製品の発売やビジネスサービスを宣伝するための紹介文として使用
Vimeo Createを使用してテンプレートをカスタマイズすると、このプロセスを簡単にガイドできます。よくできたインタビュープロセスを通じて作成された紹介文のビデオは、製品とビジネスへの信頼を保証するのに非常に効果的です。
カスタムGIFは、メールマーケティングを盛り上げる楽しい方法です。 Vimeoを使用すると、インタビュー動画をGIFに簡単に変換できます。
ソーシャルメディア用に5秒の「プルクォート」につなぎ合わせます広告、オーガニック投稿など
インタビュー中にこれらの「空欄を埋める」プロンプトを実行して、超短編コンテンツのサウンドバイトを取得できたことをうれしく思います。また、Vimeo Createを使用すると、メインビデオから直接簡単にそれらをつなぎ合わせることができます。
編集のためのインタビュービデオのヒント
インタビューの撮影に不慣れで、編集が圧倒的な学習曲線のように感じられる場合でも、心配する必要はありません。 Vimeo Createを使用すると、これらのツールはすべてガイド付きテンプレートで利用できます。本当に：編集ツール、bロール、音楽、グラフィックス！ソーシャルメディアやその他のユースケース用にクリップをまとめると、誰でも簡単に洗練されたビデオを作成できます。
編集でビジネスやドキュメンタリーをカスタマイズするために本当に飛び込みたい場合は、プロが使用する他のいくつかのインタビュービデオツールを次に示します。
- AdobePremiereとFinalCutProは完全な編集スイートです
- 自分のbロールを撮影しなかった場合（または追加の映像が必要な場合）は、Pond5などのサイトからプロのストック映像を購入できます。 （ここで音楽を購入することもできます。）
- Music Vineは、ビデオと映画の音楽のライセンス供与のみを目的としたオンラインライブラリです。
- グラフィック要素の場合、Envato Elementsは、何百万ものクリエイティブアセットを参照してライセンスを取得するように設定されています。
プロのようにインタビューを撮影する方法がわかったので、学び続けましょう！